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Comment devenir Growth Hacker ?

Growth Hacker au travail
Fiche métier

Qu'est-ce qu'un Growth Hacker ?

Le Growth Hacker est un professionnel du marketing digital qui utilise des méthodes innovantes, créatives et souvent peu conventionnelles pour générer une croissance rapide et significative d'une entreprise.

À mi-chemin entre le marketing et la technologie, ce spécialiste analyse les données et expérimente constamment de nouvelles approches. Il adopte une méthodologie scientifique basée sur les tests, l'analyse de données et l'itération rapide pour maximiser la croissance de l'entreprise.

Quel est le rôle d'un Growth Hacker ?

Définir et optimiser le funnel

Analyser et améliorer chaque étape du parcours utilisateur pour maximiser les conversions.

Concevoir des expérimentations

Créer et tester différentes hypothèses pour identifier les tactiques les plus efficaces.

Analyser les données et KPIs

Suivre et interpréter les métriques clés pour prendre des décisions basées sur les données.

Développer l'acquisition

Trouver des canaux innovants pour attirer de nouveaux utilisateurs à moindre coût.

Optimiser la rétention

Mettre en place des mécanismes pour fidéliser les clients et réduire le churn.

Automatiser les processus

Créer des systèmes automatisés pour gagner en efficacité et en scalabilité.

Collaborer avec les équipes

Travailler en étroite collaboration pour implémenter des fonctionnalités favorisant la croissance.

Quelles sont les compétences pour devenir Growth Hacker ?

Esprit analytique
Créativité marketing
Maîtrise des outils digitaux
Connaissances techniques
Esprit test & learn

Une journée type d'un Growth Hacker

8:30
Check des métriques et KPIs
9:30
Daily meeting avec l'équipe Growth
10:30
Analyse des résultats des tests A/B
12:00
Pause déjeuner & veille concurrentielle
14:00
Optimisation des landing pages
15:30
Gestion des campagnes d'acquisition
17:00
Réunion stratégique avec le Product Owner
18:30
Reporting et planification du lendemain

Avantages et réalités du métier

Avantages

  • • Environnement de travail dynamique et innovant
  • • Forte demande sur le marché de l'emploi
  • • Rémunération attractive, souvent liée aux performances
  • • Grande autonomie et liberté créative
  • • Impact direct et mesurable sur la croissance de l'entreprise

Réalités du métier

  • • Pression constante pour obtenir des résultats rapides
  • • Nécessité de se former continuellement aux nouvelles technologies
  • • Nombreux échecs avant de trouver les bonnes stratégies
  • • Rythme de travail souvent intense, surtout en startup
  • • Équilibre à trouver entre créativité et rigueur analytique

Combien gagne un Growth Hacker ?

Growth Hacker Junior

2 800 € - 3 500 €

Brut mensuel

  • • 0 à 2 ans d'expérience
  • • Variable selon la taille de l'entreprise
  • • Possibilité de bonus sur objectifs

Growth Hacker Senior

4 500 € - 7 000 €

Brut mensuel

  • • Plus de 3 ans d'expérience
  • • Peut atteindre 10 000 € pour un Head of Growth
  • • Souvent complété par des stock-options en startup

Quelles études ou formations pour devenir Growth Hacker ?

Formations académiques

  • Écoles de commerce - Mastère spécialisé en Marketing Digital ou Data Marketing
  • Écoles du digital - Bachelor ou Master en Marketing Digital, comme à l'ESCEN
  • Formations universitaires - Master en e-business, marketing digital ou data science

Formations complémentaires

  • Certifications en ligne - Google Analytics, Google Ads, Inbound Marketing (HubSpot)
  • Bootcamps spécialisés - Formations intensives en Growth Hacking de quelques semaines
  • Formations techniques - Bases de programmation (HTML, CSS, JavaScript), SQL pour l'analyse de données

Parcours alternatifs

De nombreux Growth Hackers sont autodidactes et se sont formés par la pratique. Le métier étant relativement récent, l'expérience et les résultats concrets comptent souvent plus que le diplôme. Une solide culture web, une curiosité constante et une capacité à apprendre en continu sont essentielles.